Vagas Maio 23-5
APRENDIZ - ÁREA ADMINISTRATIVA /TATUAPÉ - SÃO PAULO
Requisitos Obrigatórios:
Escolaridade Mínima: Ensino Médio Completo
Atividades:
· O Aprendiz Administrativo poderá atuar
nos diversos setores administrativos da Empresa;
A empresa oferece:
Bolsa Auxílio + Excelentes Benefícios
Informações adicionais:
Local de Trabalho: Honório Gurgel
Horário: a definir (6h/dia)
4 dias de trabalho + 1 dia de curso externo
Os interessados deverão enviar currículo pararhvagasconfidenciais@yahoo.com.brcom o título APRENDIZ ADM/TATUAPÉ
Boa tarde,
A Systemplan está com as seguintes demandas:
ABAP SÊNIOR
Projeto Rio de Janeiro
Inglês para conversação
Contratação: CLT
Analista de Suporte Pl
Local: SBC- SP
Contratação PJ
Analista Programador Sênior
Experiência: .net 2003 c# e SQL
Projeto 2 meses
Local - São Paulo
Analista de Sistemas- Java Pl
Contratação: PJ
Local: Alphaville - Barueri
SAP CO PA
Local: São Paulo
Contratação: PJ
Analista de Suporte Sr
Inglês Fluente
Local: Av. Paulista
Contratação: PJ
Analista de Suporte Jr/Pl
Local: Morumbi
CLT/ Inglês fluente para conversação
Horário: 23h00 as 07h00, escala 5x1
Interessados enviar cv para: eliane.paiva@systemplan.com.br com pretensão salarial e disponibilidade
Empresa multinacional de comércio varejista de brinquedos e artigos recreativos está com a seguinte vaga:
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS (com foco em TREINAMENTO)
Descrição:
Atuar na equipe de Treinamento e Desenvolvimento, sendo responsável pela elaboração de treinamentos (técnicos e comportamentais) e desenvolvimento de pessoas.
Necessário ter vivência em sala de aula.
Ensino Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Desejável Pós-Graduação ou MBA.
Conhecimentos em recrutamento e seleção e Pacote Office (principalmente PowerPoint).
Faixa Salarial de R$ 3.500,00 a R$ 4.000 + benefícios (AM, AO, VT, VR R$ 17,00 por dia, VA R$ 78,00 ao mês, PLR).
Local de Trabalho: República
Horário: De segunda a sexta-feira das 08h30 às 18h18.
Necessário disponibilidade de horário, e de viagens em todo o território nacional.
Interessados e dentro do perfil, encaminhar currículo para: rh.nataliacruz@yahoo.com.br com o assunto: ANALISTA DE TREINAMENTO.
EMPRESA NO SEGMENTO DE T.I.CONTRATA COM URGÊNCIA:
COORDENADOR DE EQUIPE DE MONITORAMENTO
REQUISITOS:
ENSINO MÉDIO COMPLETO , MASCULINO
CONHECIMENTO DE INFORMÁTICA BÁSICO, COM EXPERIÊNCIA NA PARTE DE MONITORAMENTO ATRAVÉS DE CÂMARAS DE SEGURANÇA, ACOMPANHAMENTO DE IMAGENS DIVERSAS ÁREAS, DEVERÁ TER ATENÇÃO CONCENTRADA . EXPERIENCIA EM COORDENAÇÃO DE EQUIPE DE MONITORAMENTO.
TRABALHO 12X36
LOCAL DE TRABALHO: BAIRRO SÃO SILVESTRE- JACAREÍ
SALÁRIO+ VT+VR
OS INTERESSADOS DEVERÃO ENCAMINHAR O CURRÍCULO NO CORPO DO EMAIL currículos@innoverh.com.br ASSUNTO: COORDENADOR
MULTINACIONAL CONTRATA:
Vendedor
Externo - Goiânia. Essa
vaga é urgente e para inicio imediato.
Iremos
contratar 2 colaboradores para essa região.
Atividades.
Perseguir
o desenvolvimento do mercado de sua área visando maiores resultados em
faturamentos e volume de produtos.
Garantir
que o fluxo de informações ocorra perfeitamente e identificando novos
construtores.
Realizar
o mapeamento, fotografar as obras e fazer a inserção no Tégula Express.
Requisitos:
2° Grau
Completo
Conhecimento
em Informática (Excel, Word e Internet)
Experiência
com Vendas Externas de no mínimo 1 ano
Habilidade
de Negociação
Idade: de
25 a 35 anos
Sexo:
Indiferente
Atividades:
-
Fidelizar clientes
- Fazer a
Prospecção de Novos Clientes
-
Alavancar as vendas de produtos na região
Benefícios:
Cesta
Básica, Ticket Car, Bônus de metas mensal de acordo com seu desempenho, PPR,
refeição na empresa, celular, lap top, seguro de vida, previdência privada,
carro, pagamento de todas as despesas como: hotel, passagens aéreas,
combustível, pedágio e alimentação, previdência privada, incentivo em estudos,
idiomas e treinamentos.
Salário:
R$990,00 + Variável
Plano de
Metas:
100%
Ganhos de R$1600,00 no mês
120%
Ganhos de R$2080,00 no mês
ccarneiro77@gmail.com
VAGAS ADMINISTRADOR MIDDLEWARE E ADMINISTRADOR WINDOWS – SÃO PAULO
VAGA ADMINISTRADOR DO WINDOWS – SÃO PAULO
Administrador do Windows
Imprescindível Inglês Avançado
Instalação / configuração / Tuning / Atualização do sistema operacional
Solução de problemas para questões relacionadas com o sistema operacional
Administração de Sistemas Operacionais
Administração de Serviços de Terminal
Monitoramento para o sistema operacional usando o IBM Tivoli, Nagios e
TI-Mon
Configuração da conectividade entre o sistema operacional de armazenamento
SAN
Administração Printer
Administração de serviços de cluster
Gerenciar o Ambiente Virtual (ie) Farm, Center Virtual, Hypervisor,
Capacidade QI, Datastore, switches virtuais, e etc
Duração do Projeto: 01 ano podendo prorrogar
Local: São Paulo/SP
Interessados enviar currículo COM PRETENSÃO SALARIAL para
recrutamento@infovagas.com indicando no assunto “ADMINISTRADOR WINDOWS -
SP”
VAGA ADMINISTRADOR MIDDLEWARE – SÃO PAULO
ADMINISTRADOR MIDDLEWARE
Inglês Avançado
Articular com os prestadores de serviços de hardware para resolver os
problemas relacionados com middleware
Abrir e follow-ups bilhetes de incidentes de hardware para as questões
relacionadas com hardware Middleware
Administração de servidores de banco de dados, Web e Aplicação
Monitoramento de banco de dados usando o IBM Tivoli
Administração do Oracle Application Server
Administração de ferramenta Dataloads
Instalação / configuração / atualização de aplicativos de middleware
Monitoramento para Web e aplicativos servidores recomendação
Ligação com fornecedor externo para os problemas relacionados ao servidor de
banco de dados, Web e Aplicação
Tempo de Projeto: 01 ano com possibilidade de prorrogar
Local: São Paulo
Interessados enviar currículo COM PRETENSÃO SALARIAL para
recrutamento@infovagas.com indicando no assunto “ADMINISTRADOR MIDDLEWARE”
ANALISTA FISCAL SR. - SP
Atribuições:
Atuação com legislação tributária do ICMS, IPI, impostos de importação, PIS/COFINS (lucro real e presumido). Rotina de tributos retidos e obrigações fiscais: SPED, SPED Fiscal, PIS, COFINS, NOVAGIA, DACON, DCTF, PERDCOMP, tributação de operações com mercadorias (inclusive entre empresas interdependentes), industrialização e suas triangulações e importação. Apuração de impostos (IR/PIS/COFINS/CSLL/ISS/INSS).
Será responsável pela implantação e parametrização do SPED Fiscal e SPED PIS/COFINS, pelo atendimento a fiscalizações e elaboração de relatórios gerenciais para melhor controle tributário.
Requisitos:
Superior completo em Ciências Contábeis ou Administração;
Vivencia na função;
Amplo conhecimento em tributos e ERP EMS Datasul.
Enviar "CV" URGENTE com pretensão salarial para: priscila@marcondelli.com.br.
Assunto: Fiscal SR
ANALISTA CONTÁBIL SR. - SP
Atribuições:
Será o responsável pelos reportes financeiros e contábeis, pela análise de impostos diretos e respectivas declarações, atendimento às auditorias internas e externas, análise das informações financeiras e contábeis de todas as contas patrimoniais.
Será responsável também pela elaboração dos relatórios gerenciais.
Requisitos:
Superior completo em Ciências Contábeis;
Vivencia na função;
Inglês Intermediário
Local de trabalho: Zona Oeste de São Paulo
Enviar "CV" URGENTE com pretensão salarial para: priscila@marcondelli.com.br.
Assunto: Contábil Sr.
Marcondelli & Rojas assessora empresa multinacional de grande porte, do segmento automobilístico na contratação de:
ESTAGIÁRIOS de TI - SP
Requisitos:
Cursando nível Superior na área de TI, Administração (período noturno) ou áreas afins com formação prevista para 06/2015.
Conhecimentos em Pacote Office;
Imprescindível Idioma Inglês avançado;
Local de Trabalho: Zona Sul de São Paulo.
Enviar "CV" URGENTE com pretensão salarial para: priscila@marcondelli.com.br
Segue abaixo as oportunidades que estamos trabalhando no momento.
A FLOWRH é uma unidade de negócios voltada para recrutamento e seleção de
profissionais especializados em diversos segmentos, inclusive, oportunidades TI
- SAP.
Perfil: Analista
Comercial Junior
Oportunidade
CLT full + pacote de benefícios
Localização:
Alphaville – SP
Horário:
08:30 as 17:30
Responsabilidades:
· Desejável ter experiência de 2 anos na área
administrativa de vendas ou compras.
· Emitir e cadastrar todos os pedidos de compras nacionais e
importados no prazo e enviar aos fornecedores. Inserir as fotos dos pedidos no
sistema. Após o recebimento, imprimir os pedidos para arquivo nas pastas por
classificação.
· Acompanhar a carteira de pedidos diariamente até a entrega do
produto no CD através de relatórios, contato e follow up com os fornecedores.
· Manter contato diário com fornecedores auxiliando-os em duvidas
problemas nos pedidos por meio de e-mails e ligações, e sempre que necessário
fazer todas as alterações dos pedidos.
· Controlar o recebimento e fazer aprovação no sistema de amostras
de CQ (previamente analisadas pelo gerente de produto e comprador) para
garantir a programação dos pedidos.
· Controle e acompanhamento dos pedidos de encarte através de
planilhas de acompanhamento.
· Organização e preparação das amostras de publicidade, big show e
feiras.
· Imprimir os relatórios de acompanhamento de performance e OTB
toda Semana.
· Acompanhar o OTB das classificações junto ao gerente de produto
/ comprador.
· Acompanhamento de cadastro de novos fornecedores mantendo
contato com outras áreas (CQ, Tesouraria, Socam Sourcing).
· Controle e recebimento das amostras, e preparar a doação das
amostras antigas, devolução aos fornecedores dos mostruários, além da arrumação
da sala de amostras.
· Manter atualizada a pasta de publicidade com todas as
informações passadas (vendas), e futuras de todas as ações do semestre.
· Responsável por dar suporte aos gerentes e compradores da área
comercial, dentro do departamento e divisão em que atua. Responsabilidade pelo
controle da carteira de Compras, incluindo as emissões e alterações dos pedidos
nacionais e importados.
Requisitos: Inglês Intermediário é mandatório.
Estar
cursando Ensino Superior 3° ou 4° ano em: Administração, MKT, Economia,
Comércio exterior, área afins.
Os
interessados encaminhar currículos para selecao@flowrh.com.br Assunto: Analista Comercial Junior.
EMPRESA METALÚRGICA DE PORTE REGIÃO DE CAMPINAS CONTRATA - COMPRADOR
Comprador
Formação Administração, Economia, Comércio Exterior, Engenharia, Relações Internacionais
Perfil Desejado:
Conhecimento em Tipos de Commodity
Domínio em Técnicas de Negociação
Conhecimento em Legislação Fiscal
Domínio Acerca de Fornecedores e Mercado
Conhecimento em Leitura e Interpretação de Desenho
Microinformática (Excel) Usuário
Cooperação e Trabalho em Equipe
Boa Comunicação
Construção de Relacinamento – Network
Planejamento e Organização
Noções em Espanhol
Inglês Intermediário
Experiência
Em Área de Compras ou Áreas Afins
ENVIAR PRETENSÃO SALARIAL
Enviar Curriculum para rhlemuel@terra.com.br favor anotar no assunto do e-mail
o nome da vaga COMPRADOR
A/C.: Recursos Humanos
Operador de Telemarketing - SP
Experiência com Vendas de serviços ou produtos por telefone.
Experiência com vendas de Soluções em TI será um diferencial.
Ensino Médio Completo.
Local de trabalho: Brooklin - São Paulo
Salário + Comissão + benefícios.
Interessados, favor enviar Currículo com Pretensão salarial para o e-mail:curriculo@psitecconsultoria.com.br
Vaga Urgente: Auxiliar de Vendas ( Campos Elíseos ) - Centro / SP
Requisitos:
Ensino Médio Completo
Experiencia com:
Atendimento a clientes internos e externos, enviar e-mails, serviços administrativos.
Conhecimento em emissão de notas fiscais.
Ter trabalhado com vendas em balcão.
Oportunidade Efetiva.
Salário:1.000,00 a 1.200,00
Beneficios: Vale trasporte.
Enviar Cv para: tatiane.lima@stabilerh.com.br
Colocar no c.vitae ultimo salário e pretensão salarial.
Assunto: Aux. Vendas / Centro
GERENTE CORPORATIVO DE VENDAS E MARKETING – TI/TELECOM – SÃO PAULO – SP
Com Japonês Avançado
DESCRIÇÃO
Posição responsável pela liderança e coordenação de Vendas Corporativas e Ações de Marketing de negócios na Área de Mobile (Telefonia Móvel).
Gerenciamento, desenvolvimento e construção de relacionamentos com potenciais Clientes Corporativos (principalmente empresas multinacionais japonesas instaladas no Brasil) para vendas de Mobile Services, incluindo negociações de contratos.
Relacionamento com Operadoras e fornecedores de serviços em Mobile Services (Telefonia Móvel).
Responsável pelo desenvolvimento de novos negócios, pesquisa e análises de tendências de mercados e informações sobre vendas, visando adotar Planos de Inteligência Competitiva, Posicionamento do Produto no Mercado e Preços.
Providenciar informações de mercado visando adotar Ações de Marketing, Fortalecimento da Marca e gerar demanda no mercado alvo.
FORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA
Superior na área de TI, Engenharia, Sistemas ou similares;
Desejáveis cursos de Pós Graduação ou MBA na Área;
Sólida experiência anterior na Área – no Segmento de Telecomunicação Móvel (Mobile) e TI;
Experiência anterior no planejamento e execução de novos negócios na área de Telefonia Móvel e TI;
LÍNGUAS: Japonês avançado a fluente; Inglês avançado;
Base de Trabalho: Av. Paulista – São Paulo – SP.
Salário: A Combinar, pois trata-se de primeira contratação do nível gerencial da empresa (envie sua pretensão salarial que a empresa avaliará).
Contratação Efetiva – CLT.
Benefícios: Assistência Médica; Vale Refeição ou Alimentação; Seguro de Vida; e outros benefícios a negociar. Oportunidades de carreira; ambiente de uma empresa de alto nível.
Enviar CV detalhado, informando pretensão ou último salário para o email:speedconsult@uol.com.br - e colocar no assunto: GERENTE CORPORATIVO VENDAS / MKT – SÃO PAULO.
Todos os nossos processos são sempre gratuitos para os candidatos.
Para saber mais sobre nós e conhecer todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, acesse: WWW.SPEEDCONSULT.BLOGSPOT.COM.BR / acompanhe pelo TWITTER – @SPEEDRH
Gratos, aguardamos retorno.
Sebastião Paixão de Oliveira
SPEED CONSULT RH
Consultor Diretor
Rua Vergueiro, 2087 - 1º Andar
04101-000 - Vila Mariana - São Paulo - SP
Fones: (55 + 11) 5087-8814 / CEL.: 9-8866-0486
www.speedconsult.blogspot.com.br
EMAIL: sebastiao.paixao@speedrh.com.br
TWITTER: @SPEEDRH
LINKEDIN: Sebastião Paixão
SKYPE: sebastiao.paixao
ANALISTA RECURSOS HUMANOS SR - SP
Nosso cliente é um player do segmento de seguros em fase de expansão
SUMÁRIO:
O ocupante deste cargo será responsável pelas demandas do departamento de recursos humanos e departamento pessoal, irá atuar com gestão de folha de pagamento, benefícios, ponto eletrônico e as demais atividades do departamento. Vivência generalista em todos os subsistemas de recursos humanos e departamento pessoal, com ênfase em implantação, processos seletivos e gestão de pessoas.
Fonte: Catho Online - Empregos .
DESCRIÇÃO DETALHADA
• Conduzir processo de recrutamento e seleção, realizando a interface entre gestores e fornecedores;
• Realizar o processo de integração, elaborando e atualizando templates e esqueletos das apresentações e oferecendo suporte as áreas durante o processo;
• Apoiar áreas na elaboração de novas descrições de cargos;
• Apoiar as áreas na avaliação do colaborador no período de experiência, acompanhando e orientando o gestor na forma de condução do processo;
• Implementar o processo de gestão do desempenho, tirando dúvidas e auxiliando gestores a seguirem o processo;
• Planejar, programar e providenciar a infra-estrutura dos treinamentos da empresa;
• Acompanhar a execução dos treinamentos realizados para a empresa e realizar avaliações qualitativas e quantitativas dos mesmos;
• Contratar de serviços de treinamentos externos, acompanhando os cursos oferecidos no mercado e instrutores de acordo com a demanda da Empresa;
• Realizar entrevistas de desligamentos e apresentar sugestões de ações e/ou programas para retenção de pessoas;
• Monitorar indicadores de processo e gerar relatórios referentes aos processos de recursos humanos, tais como: recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão do desempenho, entre outros.
• Implantar e atualizar políticas de Recursos Humanos;
• Implantar as comunicações internas referentes a Recursos Humanos;
• Disparar as comunicações internas das outras áreas, conforme processo/política de comunicação interna.
Realizar as movimentações de pessoal, tais como: admissões, aumentos salariais, promoções, desligamentos etc.;
• Atualizar cadastro de pessoal e ponto eletrônico em todos os sites de atuação da empresa;
• Gerar informações para compra de benefícios Vale Refeição e Vale Transporte e validar antes da efetivação da compra;
• Capturar as informações para plano de saúde conforme política e alimentar o sistema do fornecedor de seguro de saúde, respeitando os prazos estabelecidos;
• Receber informações de coparticipação da seguradora de saúde e alimentar base de informações para a folha de pagamento;
• Gerar informações para a folha de pagamento (faltas, atrasos, coparticipação no plano de saúde, descontos de divergência de caixa etc.), encaminhar para a Contabilidade, conferir dados de folha de pagamento e encaminha para pagamento;
• Arquivar holleriths enviados pela contabilidade na pasta do colaborador e encaminhar hollerith via e-mail Corcovado para colaborador somente quando houver solicitação;
• Assegurar o processamento da folha de pagamento, através do monitoramento do cumprimento do contrato pelo fornecedor;
• Receber arquivo de apuração e conciliação de remuneração variável e premiação de campanha, encaminhar para pagamento e disponibilizar informação para os Supervisores e Vendedores;
• Monitorar e mensalmente disponibilizar para os Supervisão e Diretoria os indicadores de pessoal (turn over, absenteísmo...), indicando discrepâncias;
• Apoiar os colaboradores fornecendo informações e orientando sobre benefícios, remuneração e demais políticas de Recursos Humanos;
Perfil do Candidato
Formação: Acadêmica, em psicologia, administração de empresas, pedagogia.
Experiência: Vivência na função mínima de 2 anos, em atividade similar. Conhecimento de Cálculos de rescisão, férias etc (incluindo conhecimento de legislação, impostos etc.)
Características Pessoais:
· Analítico, comunicação clara e objetiva
· Demonstra boa capacidade de administração de conflitos, atuando para ajudar a solucioná-los.
· Facilidade para trabalhar em equipe;
· Iniciativa para realizar o trabalho e tomar decisões;
· Organiza e planeja as atividades de recursos humanos e administração de pessoal, fazendo as entregas com qualidade esperada e dentro dos prazos acordados;
Os interessados deverão enviar o currículo aos meus cuidados, email: li_pirozzi@yahoo.com.br.
Estou assessorando multinacional localizada na zona sul de SP na identificação de:
Gte de RH - processos adm / relações trabalhista
Estágiario de Finanças
Analista Contábil
Recrutador - exp em TI
Todas as posições exigem fluência em inglês - reporte direto para USA
CV para soraiapena@hotmaill.com
Perfil Profissional: Promotor de Vendas Sr
Departamento: Vendas/Comercial
Descrição Sucinta das Atividades Desempenhadas: Atendimento a agências e operadoras; ligações e visitas a clientes; e divulgação.
Cidades: Campinas, Ribeirão Preto, Botucatu, Bauru
Sexo: Ambos
Idade: A partir de 18 anos
Escolaridade: Mínimo 2° grau completo
Carga Horária: 08:00 às 17:48 de Segunda à Sexta-feira
Conhecimentos Específicos: Técnicas de Vendas; Conhecimento em Informática; Excel básico.
Experiências Profissionais: No Mínimo 6 meses de experiência em Vendas Externas.
Necessário ter carro próprio com seguro e NoteBook.
ENCAMINHAR CURRÍCULO PARA: recursoshumanos@betocarrero.com.br INFORMANDO A VAGA EM QUESTÃO
Big Cola contrata para seu quadro temporário;
Analista Contábil JR (temporário - 2 vagas)
Experiência em conciliação e classificação de folha de pagamento
Vivencia com contas a receber e contas a pagar
Experiência com impostos a pagar e recuperar.
Vivencia com algum sistema integrado
Excel avançado
Estar cursando a partir do quinto período da graduação em Ciência Contábil
• Contratação
CLT + Benefícios (Plano de saúde; Seguro de Vida; VT; VR)
• Local de Trabalho
Barra da Tijuca e Queimados ( Baixada Fluminense)
Interessados enviar cv com pretensão Salarial para juliana.lima.br@ajegroup.com
-
Recepcionista - Vila Olímpia
Enviado por: "stabilerecursoshumanos"stabilerecursoshumanos@yahoo.com.br stabilerecursoshumanos
Ter, 21 de Mai de 2013 9:05 am
Vaga: Recepcionista ( vila olímpia ) - Zona Sul / SP
Inglês ou espanhol intermediário
Superior cursando ou completo
c.vitae : tatiane.lima@ stabilerh. com.br
Colocar no c.vitae ultimo salário e pretensão salarial.
Assunto: Recepcionista / Vila Olimpia
- 2.
-
Auxiliar Administrativo(a) - SP/SP
Enviado por: "Angelica Tosta" angelica@angelicatosta.com.br angelicatosta
Ter, 21 de Mai de 2013 9:06 am
Sou consultora de RH e para um cliente, laboratório médico, pequeno porte,
existente há 30 anos, localizado na Avenida Rebouças (SP/SP), busco por:
Auxiliar Administrativo( a)
- 2º grau completo ou cursando superior (preferencialmente)
- Fácil acesso de locomoção residência x Avenida Rebouças (próximo a Av.
Paulista)
- Experiência em atividades administrativas
- Conhecimentos intermediários do Pacote Office, principalmente, Word e
Excel (obrigatório, pois haverá teste prático de Word e Excel)
- Disponibilidade para trabalhar 44hs semanais distribuídas de 2ª a 6ª e aos
sábados (sábado sim, sábado não ou só 1 sábado/mês e apenas na parte da
manhã) em sistema de escala (obrigatório)
Atividades que realizará:
- Realização de atividades administrativas como: envio de fax, e-mail,
elaboração de planilhas e documentos diversos, arquivamento de documentos e
materiais diversos;
- contato com pacientes, clínicas/consultó rios médicos e convênios médicos;
- cadastro de pacientes, digitação de laudos e faturamento;
- conferência de material de pacientes.
- cadastro de clínicas e médicos;
- preparo e acompanhamento de expedição por motoboys e correio;
A contratação é sob a CLT. Benefícios: VR (R$ 15,00/dia) + VA (R$ 80,00,
cartão eletrônico) + VT.
Aos interessados, mediante todas as informações acima, favor encaminhar
currículo com pretensão salarial para
<mailto:curriculos@angelica tosta.com. br> curriculos@angelica tosta.com. br
Obrigada!
Angelica Tosta
Psicóloga e Consultora de RH Sr
- 3.
-
Assistente Comercial - SP
Enviado por: "talentospsitec" talentospsitec@yahoo.com.br talentospsitec
Ter, 21 de Mai de 2013 9:06 am
Requisitos: Ensino Médio concluído e experiência profissional na área comercial.
Experiência em Cold Call será um diferencial.
Atividades: Captar empresas para agendamento de apresentações de soluções tecnológicas.
Local de Trabalho : São Paulo - Brooklin
Interessados, favor enviar Cv com pretensão salarial para o e-mail:curriculo@psiteccon sultoria. com.br
- 4.
-
Analista de Suporte Sênior
Enviado por: "esimesdepaiva" esimesdepaiva@yahoo.com esimesdepaiva
Ter, 21 de Mai de 2013 9:07 am
A Systemplan está com a seguinte demanda:
Analista de Suporte Sênior
Local: Av. Paulista
Projeto por tempo Indeterminado
Horário: 09h00 as 18h00
Inglês fluente
Forma de contratação PJ
Os interessados enviar cv para: eliane.paiva@ systemplan. com.br com pretensão salarial PJ.
- 5.
-
SP - CAIXA (JARDINS)
Enviado por: "rh.novostalentos2013" rh.novostalentos2013@yahoo.com.br rh.novostalentos2013
Ter, 21 de Mai de 2013 9:07 am
CAIXA -
REQUISITOS:
Ensino médio completo.
Residir próximo
Experiência como caixa.
ATIVIDADES:
Lançar boleta no sistema.
Abrir, fechar e conferir caixa.
Receber pagamento pelos produtos
Realizar deposito em banco.
Controle de despesas
Operar sistema Fórmula Certa
HORÁRIO:
- Segunda a Sábado (Horário a ser definido)
- Domingos alternados
LOCAL : Jardins
SALÁRIO: R$ 928,00 + Comissão + Bônus por Meta
BENEFÍCIOS: VT + VR + Plano de Saúde + Plano Odont
Encaminhar currículo, NO CORPO DO EMAIL para: rh.talentos2012@ yahoo.com. br No campo Assunto colocar "CAIXA – SP (JARDINS)
- 6.
-
Oracle Technical - Análise de Programação Avançada. - Bar
Enviado por: "Marcelo Campelo" rhinfobase@yahoo.com.br rhinfobase
Ter, 21 de Mai de 2013 9:07 am
Empresa que atua no mercado tecnológico realizando consultoria
no desenvolvimento de soluções em sistemas de informação, busca no mercado: Oracle
Technical - Análise de Programação Avançada.
Conhecimento:
Oracle
Local: São Paulo – SP.
Encaminhar currículo com Pretensão.
Email: rh_sp@infobase. com.br
Assunto: Análise de Sistemas .Net / Datasul.- SPAnalista Desenvolvedor JAVA
Analista Desenvolvedor com experiência confirmada em linguagem de programação Java, Rich Faces, JSF, Spring, Jquery, Java Script, Hibernate
Graduação na área de TI – COMPLETA
Atividades
Atividades de análise de Sistemas: Execução de projeto lógico e físico, modelo de dados, modelo de domínio, especificação de caso de uso, Especificação tecnica de Sistemas.
Analise de sistemas
Definição de solução
Manutenção corretiva e evolutiva
Programação
Entendimento e refinamento dos requisitos/escopo do projeto
Criação dos Casos de Uso
Criação de massa de testes
Acompanhamento do projeto junto ao fornecedor
Local de Trabalho: Centro – SP
Forma de contratação: CLT
Interessados encaminhar para manoela.piva@capitani.com.brVaga: Recepcionista ( vila olímpia ) - Zona Sul / SP
Inglês ou espanhol intermediário
Superior cursando ou completo
c.vitae : tatiane.lima@stabilerh.com.br
Colocar no c.vitae ultimo salário e pretensão salarial.
Assunto: Recepcionista / Vila OlimpiaA FLOWRH é uma unidade de negócios voltada para recrutamento e seleção de profissionais especializados em diversos segmentos, inclusive, oportunidades TI - SAP.
Perfil: Estágio Recursos Humanos - Treinamento
Requisitos:
Experiência minima de 6 meses na área administrativa/RH
Será um diferencial conhecimento na área de
treinamento e desenvolvimento de pessoas.
Resumo da função:Acompanhamento dos Programas coorporativos de Talentos,
Atualização dos cronogramas dos Programas, Execução dos processos necessários
para a realização dos programas, Apoio no desenvolvimento dos talentos,
Controle de Budget e Atualização de forecast da áera, Contribuição para os
Ciclos de Gestão de desempenho dos programas de talentos.
Formação:Administração ou Psicologia
Contratação: Estágio
Local:Alphaville - SP.
Horário:9:00 ás 16:00 horas.
RemuneraçãoR$ a combinar
Benefícios:VT, refeitório no local, Assistência médica,
odontológica, seguro de vida e PLR.
Inicio:a combinar
Os interessados encaminhar currículos para beatriz.cardoso@flowrh.com.br Assunto: Estágio RH
Obrigado.
CAIXA -
REQUISITOS:
Ensino médio completo.
Residir próximo
Experiência como caixa.
ATIVIDADES:
Lançar boleta no sistema.
Abrir, fechar e conferir caixa.
Receber pagamento pelos produtos
Realizar deposito em banco.
Controle de despesas
Operar sistema Fórmula Certa
HORÁRIO:
- Segunda a Sábado (Horário a ser definido)
- Domingos alternados
LOCAL : Jardins
SALÁRIO: R$ 928,00 + Comissão + Bônus por Meta
BENEFÍCIOS: VT + VR + Plano de Saúde + Plano Odont
Encaminhar currículo, NO CORPO DO EMAIL para: rh.talentos2012@yahoo.com.br No campo Assunto colocar "CAIXA – SP (JARDINS)